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应届毕业生就业协议是在什么情况下签署的?考研的话需要考虑签就业协议...
只有毕业生签署了就业协议，拿回学校，学校才会在该毕业生毕业后将报到证发给你，而你拿着报到证到你工作的单位报道，就此开始计算工龄，而你也就拥有了干部身份。
应届生毕业后拿到毕业证书、学位证书正式去企业上班的时候签订劳动合同。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称。
问题一：三方协议是如何签署的？一般应届生毕业后，有了工作单位，就要与学校和用人单位签订三方协议。学校根据三方协议给学生办理派遣证派，之后学生持派遣证，按照约定时间到单位报到。
想考研,但学校不让,必须签订就业协议,那个协议可以不签吗
1、考研也可以不签三方协议，所以对以后没有多大影响。三方协议是明确毕业生、学校和用人单位这三方，在毕业生工作中的权利和义务的就业协议书，主要用于解决毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列问题。
2、考研不签三方协议。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
3、原则上来说可以不签。因为就业是一个人的自由，可以选择就业，也可以不就业。就业协议只代表一个就业意向，是国家对应届生就业率的一个统计，政府不会要求学生必须填，只是学校的要求。
4、这个是没有多大关系的，你签了了就业协议不会影响你的考研。所谓的就业协议其实就是学校为了证明自己的就业率。
5、先说答案：不影响毕业。其实很多学校让签这个主要是统计就业率，对学校实际意义不是很大，很多学校为了比较高的就业率，都是逼学生去签三方，不管学生死活。
6、必须先解了签的约再去考研。高校毕业生与就业单位签了就业协议后考研被录取，应与就业单位协商解除协议。
签了就业协议,能考研吗?
1、必须先解了签的约再去考研。高校毕业生与就业单位签了就业协议后考研被录取，应与就业单位协商解除协议。
2、三方协议不影响考研，签了三方协议，档案会转到当地人事局，但并不影响考研报名。通过研究生考试被录取之后，考生拿着录取通知书（调挡函）去人事局转档案就可以了。
3、这是可以的，只要你不会耽误工作，不会强制要求假期不能读研究生。报考条件 （一）报名参加硕士研究生全国统一入学考试的人员，须符合下列条件： [1]（一）中华人民共和国公民。
4、如果是除了考研不做其他想法（考公务员什么的），那么就可以签，没有影响。灵活就业也是就业状态。所以如果你考研的决心和实力不是十拿九稳的。还是有想考公、考编之类的事情的。
5、就业协议书一经毕业生、用人单位签署即具有法律效力，任何一方不得擅自解除，否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金。但可以和用人单位协商解除协议，解除了就可以考研了。